为鼓励教师争先创优，让干得好干的多的教师有更多获得感，真正调动任课教师的工作积极性，提高教育教学质量，特对任课教师实行定性否决和定量确认的评价办法，制定《郏县一高优秀教师产生办法》。

一、思想政治表现、师德表现、工作态度和工作作风（定性否决，以学年为单位）

有下列情况之一者不能评为优秀教师。

1.有违法行为，证据确凿，受到司法机关拘留收审者；

2.在师生中散布不当言论，造成不良影响者；

3.受到学校及上级部门通报批评者；

4.体罚过度、侮辱学生，造成不良影响者；

5.在校外辅导机构参与有偿补课，或其他形式的有偿补课者；

6.在学生中私自收费推销教辅资料造成不良影响者；

7.向学生家长索要财物，有违师德，受到举报并查证属实者；

8.参与赌博，证据确凿，有失教师形象者。

9.经常不参加学校、学部、年级组织的考试和活动，或者不服从学校、学部、年级组织、安排的考试和活动。

二、任课教师业务量化考核（定量确认，以学年为单位）

在遵循定性否决的前提下，优秀教师依据《郏县一高任课教师业务量化考核办法》产生，具体如下。

（一）在优秀教师定量确认中，尖刀卫星部占指标总数的1/2；其它各学部共占指标总数的1/2。

（二）各级优秀教师产生办法

1.校级优秀教师

（1）投放到各部的指标，原则上三年级占1/2，一年级、二年级共占1/2。同等条件下，班主任优先。

（2）各学部各年级按照《郏县一高任课教师业务量化考核办法》进行考核，从高到低产生。

（3）指标设定要充分考虑便于分配原则，如果设定指标数与各学部各年级推荐总人数不符，则再按《郏县一高任课教师业务量化考核办法》中的“教学成绩”量化排序，从高到低产生。

（4）没有量化成绩和评价性考试的体育、音乐、美术、信息、心理等任课教师，优秀教师指标数占总数的1/10，按积分办法产生，分高者得：

没有量化成绩和评价性考试的任课教师积分办法如下：

①工作量积分：【（周课时数，不含课时补加）/周工作量】*40；

②研磨课考勤积分：以教科研室提供的数据为准；

③优秀教案积分：按级部教案检查为准，被评为优秀教案者，每次加10分，每学期最多得20分；

④年级两操考勤：参考教学月绩效中的扣除额，每扣50元，扣量化10分。

⑤积极组织学校及上级部门安排的大型活动，获得一、二等奖，组织者分别加10分、5分（不累计），此项每学年最多得20分。

2.县级优秀教师

（1）符合当年度县级优秀教师评选办法文件中相关条件要求，结合《郏县一高任课教师业务量化考核办法》产生；

（2）县级优秀教师在校级优秀教师中评选产生；

（3）如果县级优秀教师指标数与校级优秀教师总人数不符，则再按《郏县一高任课教师业务量化考核办法》中“教学成绩”部分的量化排序，从高到低推荐产生。

（4）符合下列条件者直接确定为优秀

①当年高考省、市状元的任课老师或者被北大清华录取的学生的高考科目任课教师；若指标有限，则再按《郏县一高任课教师业务量化考核办法》中“教学成绩”部分的量化排序，从高到低产生；

②当年高考被评为优秀学科组的教研组长；若当年高考文科综合或理科综合被评为优秀学科组，则结合学校教科研室《郏县一高先进教研集体》产生办法，分高者得。

③期末考试中在我校各学科中排名最靠前的年级学科组长。

3.市级或以上优秀教师

（1）符合当年市级或以上优秀教师评选办法文件中相关条件要求，结合《郏县一高任课教师业务量化考核办法》产生；

（2）市级或以上优秀教师在县级优秀教师中产生；

（3）如果市级或以上优秀教师指标数与县级优秀教师总人数不符，则再按《郏县一高任课教师业务量化考核办法》中“教学成绩”部分的量化排序，从高到低产生。

（4）符合下列条件者直接确定为优秀

①当年高考省、市状元的任课老师或者被北大清华录取的学生的高考科目任课教师；若指标有限，则再按《郏县一高任课教师业务量化考核办法》中“教学成绩”部分的量化排序，从高到低产生；

②当年高考被评为优秀学科组的教研组长；若当年高考文科综合或理科综合被评为优秀学科组，则结合学校教科研室《郏县一高先进教研集体》产生办法，分高者得。

三、其他

1.本《办法》对思想政治表现、师德表现、工作态度和工作作风的考评实行定性否决的方法，对任课教师业务考核实行定量确认的方法。

2.操作程序：本《办法》在学校办公室的组织下实施，由教务处、教科研室、年级等根据本《办法》把相关数据提供给学校办公室，最后由行政办公会决定。

3.获得优秀教师的任课教师，如本人自愿放弃，则依次顺延递补。

4.县级和县级以上优秀教师评选，如果是固定指标，上报到县里就可以直接确定为县级以上优秀，则按本《办法》执行；如果指标不固定，上报到县里后，择优差额上报，则依据本《办法》按指标数的3倍推选，再结合《教科研成果登记办法》中教育行政部门和政府部门颁发的各类荣誉证书进行积分，分高者得。

郏县第一高级中学

2022年8月10日